Senior Programma Manager IT & Change NN

Nationale Nederlanden
22-11-2021    2021-00207   

Senior IT (Programma) Manager
Wij zoeken senior IT talenten die een programmaresultaat of complex IT project weten thuis te brengen en het leiderschapstalent om snel door te groeien naar een senior managementpositie binnen de IT organisatie van NN.
Met oog voor ontwikkelingen in de informatietechnologie implementeer jij nieuwe technologieën en ben je met jouw collega’s verantwoordelijk voor onder andere Availability & Reliability en IT Risk & Security voor Leven en Pensioen. Je bent eindverantwoordelijk voor het succesvolle verloop van uitdagende strategische IT-programma’s en voor het neerzetten van een succesvolle Change & IT afdeling.

Jouw impact als Senior (Programma) Manager IT bij NN Life & Pension CIO
De functie van Senior (Programma) Manager IT bij NN is een functie met veel afwisseling, waar je (eind) verantwoordelijk bent voor verschillende mooie opdrachten/ programma’s. Dit kan variëren van bedrijf kritische- of innovatieve programma’s tot het voor een vastgestelde periode leiden van IT organisaties om hen verder helpen en future proof of meer schaalbaar te maken. Er zijn veel verschillende programma’s waar je in overleg uit kan kiezen: van cultuurveranderingen, innovaties tot verbetering van de dienstverlening. Je mag in overleg zelf jouw opdrachten/ uitdagingen kiezen en kan zo het verschil maken.

Jij weet uitdagende vraagstukken in een complexe omgeving op een goede manier naar huis te brengen door de juiste prioriteiten te stellen, mensen mee te krijgen en door te pakken. Je hebt kennis van IT en ervaring met projectmanagement en teamleiderschap en bent toe aan de volgende stap. Je stimuleert de samenwerking binnen de teams om de gemeenschappelijke doelen te realiseren. Je weet wat er speelt, bent op de hoogte van de ontwikkelingen in de organisatie en benut deze effectief voor de eigen organisatie. Je creëert draagvlak bij andere onderdelen van de organisatie en teams voor de door jouw vastgestelde richting. Je inspireert mensen het beste uit zichzelf te halen en bent hierin een rolmodel voor anderen. Je hebt ambitie om jezelf te ontwikkelen en snel door te groeien naar een senior management positie.

Je bent de drijvende kracht achter de succesvolle uitvoering van grote strategische IT programma’s. Jij hebt visie, weet op natuurlijke wijze te overtuigen en bent de leider die de lijnen uit zet en een programma of organisatie neer zet, die doet wat het moet doen. Jij bepaalt de (programma)strategie en zorgt er voor dat de resultaten voldoen aan de eisen die worden gesteld vanuit Availability & Reliability, Risk & Security, Testmanagement , Service Management, Functioneel beheer en CI/CD.

Jij neem beslissingen, handelt er naar en durft knopen door te hakken. Je zorgt ervoor dat innoverende technieken geïnitieerd en geïmplementeerd worden. Tegelijk stuur je als People Manager jouw team van professionals aan en zorg je ervoor dat ze de ruimte krijgen om zich te ontwikkelen en het beste in zichzelf naar boven te halen. Kortom: je houdt van aan- en doorpakken en neemt hierin op een daad-
krachtige en menselijke manier jouw collega’s en stakeholders mee.

Je beweegt je op het snijvlak van CIO, de centrale IT afdeling van NN, en IT binnen de business. Hierdoor ga je de uitdaging aan om nauw samen te werken. IT-technisch is je portefeuille complex door alle ver- schillende systemen en technologieën. Je houdt nauwe aansluiting bij de leidende IT-principes van NN.

Voorbeelden van programma’s/ opdrachten kunnen zijn:

  • De visie op data en A.I. neerzetten voor de komende drie jaar en het bedrijf zo nog meer data driven maken;
  • Future proof maken van een bedrijfsonderdeel;
  • Neerzetten van een nieuw IT Platform wat schaalbaar en future proof is en zorgt voor een geweldige (online) dienstverlening.

Wat je gaat doen
Door jouw initiatief en ambitie bereik je aan resultaten:

  • Een sterke en gezonde Change & IT afdeling, die niet alleen de uitdagingen van vandaag aan kan, maar ook klaar is voor de toekomst;
  • Je stuurt jouw (programma)teams aan en ontwikkelt jouw medewerkers, zodat zij optimaal functioneren, nu en in de toekomst;
  • Je formuleert de visie op de versimpeling van het IT landschap en voert deze samen met externe partners en verschillende teams van Change & IT uit;
  • je onderhoudt nauw contact met alle interne en externe stakeholders die een rol spelen bij de simplificatie van het landschap;
  • Je onderhoudt de relatie met leveranciers, hebt inzicht in de kosten van contracten en zorgt voor afbouw ervan;
  • Je hebt met jouw teams een belangrijke rol in Availability & Reliability en IT Risk & Security, waardoor NN een nog betrouwbaardere pensioenuitvoerder wordt en met jouw teams creëer je meerwaarde voor het bedrijfsonderdeel;
  • Je draagt bij aan innovaties zoals cloud-technologie en testmanagement.

Met wie je werkt
Je maakt onderdeel uit van het MT Change & IT L&P Services, werkt nauw samen met jouw collega-MT- leden en hebt daarnaast veel contact met leveranciers en andere stakeholders.

Wat je meebrengt
Je legt complexe zaken simpel uit en werkt graag Agile. Met je assertieve en nieuwsgierige persoonlijkheid regel je jouw zaken goed en stel je de juiste vragen. Jouw visie op het veilig leveren van de goede IT diensten maakt het plaatje compleet. Je combineert zeer goede people management en leiderschaps- competenties met kennis en affiniteit met de IT techniek en inhoud. Je inspireert en motiveert anderen om eigen verantwoordelijkheid te nemen.

Je toont executiekracht en krijgt zaken voor elkaar door jouw invloed. Je hebt zelfinzicht en je onderkent wat jouw invloed is op andere delen van de organisatie en wat de gevolgen zijn van jouw acties en kent het krachtenveld in de organisatie en hoe dit te beïnvloeden. Je ziet de samenhang tussen programma’s en lijnactiviteiten en hebt overzicht over hoe het werk van jouw team en de acties van anderen deel uit- maken van een groter geheel.

Daarnaast bezit je:

  • een afgeronde wo opleiding, bij voorkeur gericht op Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde of een technische IT opleiding;
  • 8 jaar relevante ervaring in een soortgelijke rol (bijvoorbeeld binnen de consultancy) en kennis van IT, Availability & Reliability en Risk & Security.

Blijf je ontwikkelen
Zij vinden het belangrijk dat jij je kunt blijven ontwikkelen. Ze geven je de ruimte en het vertrouwen om te groeien in je carrière en als mens. Zij helpen je hierbij met:

  • Volop training- en opleidingsmogelijkheden in ons Learning & Development Centre
  • Een groot (internationaal) netwerk van collega’s die graag hun kennis met je delen
  • De autonomie om je eigen ontwikkelroute te bepalen

Arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
Jij bent meer dan alleen een collega en dat snappen we bij NN heel goed. Je hebt verschillende rollen in het leven en daar horen keuzes bij. NN stelt je in staat arbeidsvoorwaarden te kiezen die voor jou be- langrijk zijn. Denk aan het bijkopen van extra vakantiedagen en flexibele werktijden. Je maakt met je lei- dinggevende en collega’s afspraken over tijd- en plaats onafhankelijk werken, zodat je je werkritme aan kunt passen aan je privé-wensen. Ook (voorlopig online) sportlessen en thuiswerkvergoedingen voor internet en een goede werkplek horen daarbij. 

Daarnaast krijg je bij NN:

  • Salaris tussen € 8.000 – € 11.500 per maand op basis van 36 uur afhankelijk van jouw kennis en ervaring
  • Collectieve pensioenregeling met een eigen bijdrage van slechts 6%
  • 194,4 verlofuren op basis van een werkweek van 36 uur (dat zijn 27 vakantiedagen bij een werkweek van 5 dagen) en één Diversiteit dag
  • 13de maand en vakantiegeld wordt maandelijks uitbetaald bij je salaris
  • NS Business Card 2e klas, waarmee je 7 dagen per week onbeperkt kunt reizen. Reis je liever met eigen vervoer? Dan kun je de gemaakte zakelijke- en woon-werk kilometers declareren.

Vanwege Covid-19 werken NN collega’s nog grotendeels vanuit huis en bereiden we ons voor op de com- binatie van thuis (of elders) en op kantoor werken. De officiële standplaats van deze functie is Rotterdam.
Wanneer we weer naar kantoor gaan is jouw standplaats Rotterdam. Hier werk je direct naast Rotter- dam Centraal, boven het Nationale-Nederlanden DE Café. Ideaal voor een goede kop koffie. In het restaurant eet je een gezonde lunch en bieden we je ook een uitgebreide Aziatische keuken.

Word jij de nieuwe collega bij NN?
Ben jij enthousiast over deze senior management positie met veel variatie en impact en denk je dat je goed past in het team en bij NN? Dan nodigen wij je uit om te solliciteren. Wij zijn erg benieuwd naar wie jij bent, wat jou beweegt en wat jij kunt bijdragen in deze functie bij NN.

De procedure
NN laat zich in deze wervingsprocedure begeleiden door Ingrid Reichmann, partner bij Partners at Work. Zij zal de eerste gesprekken voeren met in potentie geschikte kandidaten. Vervolgens worden de best passende kandidaten bij NN geïntroduceerd. Op basis hiervan worden kandidaten uitgenodigd voor het vervolg bij NN. Er zullen 2 of 3 selectiegesprekken zijn met de selectiecommissie en kennismakingsgesprekken met andere stakeholders. Onderdeel van het selectietraject is het inwinnen van referenties en het raadplegen van openbare bronnen. 

Indien u zich kandidaat wilt stellen voor deze vacature upload dan uw CV en motivatie via onderstaande knop SOLLICITEER.

Voor nadere informatie over deze vacature kunt u telefonisch contact opnemen met Ingrid Reichmann via 035 – 548 0760 of i.reichmann@partnersatwork.nl

Solliciteer